人(rén )才(cái )队伍建设(shè )是提(tí )升托(tuō )育(yù )服务(wù )质(zhì )量(liàng )的保障。面对当前托(tuō )育专业人(rén )才短缺(quē )这一瓶颈,长沙(shā )师范学院学前教(jiāo )育(yù )学院院(yuàn )长张(zhāng )晓辉(huī )建(jiàn )议,从教师专(zhuān )业(yè )标准体系(xì )建设出(chū )发,将托育(yù )机构(gòu )师资纳(nà )入其中,提高托育(yù )服务专业化(huà )水平;从学历提升(shēng )和专(zhuān )业(yè )成长考(kǎo )虑,拓宽(kuān )专业人(rén )员发(fā )展路径,增(zēng )强托育(yù )机构(gòu )从业(yè )人(rén )员对职(zhí )业的归属感、荣誉(yù )感。
Copyright © 2008-2018